都的物价和人工成本本来就要比国内其他地方高的多，在这样大城市的生活成本也相对要高很多，以前给陈佳一万块薪资虽然足够陈佳日常生活开销，但绝对谈不上富裕。
另外一方面就是目前这个阶段陈佳对段云在京都的布局很关键，提高她的福利，一方面是能防止她被其他公司轻易挖角，另外一方面也是有继续拉拢稳定陈佳的意思 ，毕竟如果段云再想找一个精明能干的人培养成自己的左膀右臂，光是建立彼此的信任就要花费一段时间，所以综合下来，给陈佳涨薪的事情也就成了势在必然的事情。
其实这些福利中，最让陈佳感到高兴的段云能够给她缴纳五险一金了，这等于解决了陈佳最后的一丝后顾之忧，也让她重要可以心无旁骛的投入到工作中，至少短期内，陈佳是不会再有跳槽的想法了。
“不过段老板……”此时陈佳柳眉一皱，对段云说道：“你说你要在京都开办一家影视投资公司，可我对影视业这行什么都不懂啊……”
“这方面你不用担心。”段云闻言笑了笑，说道：“你去了新公司后，需要做的事情就是管钱！”
“ 管钱？”陈佳有些惊讶。
“就是给你挂个副经理的头衔，日常员工招聘管理都不用你管，只是公司的开支以及员工的薪水，是必须要经过你审核的。”段云回道。
段云的意图很明显，那就是要利用陈佳控制这个公司的实权。
员工招聘上，蒋毅肯定是会拉入很多他自己的‘亲信’的，而段云在具体公司运作上没有丝毫的经营，所以为了避免被架空，段云就必须抓住这个公司的命脉，也就是至关重要的财务管理权
第七百三十七章 后手(3/4)