甄少龙发现球鞋产生了磨损，自然就要换上一双新鞋，训练中途的时间不能耽误，就应该有工作人员去帮忙拿鞋。
这个工作就属于齐达内了。
齐达内感觉非常的憋屈，但他是个为了达成目标，一直不断努力的人，他知道自己必须坚持下去，而坚持下去就必须赢得教练组其他人的认可，因为他们的评价直接关系到他的工作，若是大部分教练组成员都认为他没什么用，他也只能离开教练组，重新回到俱乐部的办公室。
“吗的！”
“必须要坚持住！”
“服务就服务吧！我要把这些都记在心里。”
当然了。
齐达内加入到训练中，对球队也是有帮助的，他是刚退役的顶级球星，训练、比赛经验丰富，可以指导下同位置的球员，像是阿隆索、加戈等人，都喜欢和齐达内探讨技术问题，但齐达内更想接近甄少龙、格拉内罗和迪亚拉。
这不可能。
迪亚拉是后腰型球员，而且是拼身体型的，和齐达内完全不是一个类型。
齐达内倒是可以指点格拉内罗，但格拉内罗总是说一句话，“我到比赛里给甄传球就好了！”
这让齐达内感觉很郁闷。
甄少龙……
齐达内觉得甄少龙可以反过来指点自己，有一次他看到C-罗纳尔多不断训练零角度射门，就走过去打算指点一下，还得到C-罗纳尔多的白眼，“我希望来的是甄！”
“他能打进！”
“你能在这个位置头球打进吗？”
“……”
齐达内觉得都不想和C
第七百二十九章 新阵型和热身赛(2/6)