张主任的工作能力是毋庸置疑的，身上一些小毛病小缺点肯定也是存在的，毕竟人无完人嘛，但是我相信无论是市委市政府的领导还是市委组织部的领导，对于提拔干部的大方针必定是秉着能干事干实事的原则。
如果那些整天不干事只会耍嘴皮的人得到了提拔机会，像张主任这种苦干实干的领导却得不到重用，这显然是不公平的！
我认为组织部门考察干部的大方针必定是’能者上、平者让、庸者下‘，如果按照这个标准来说的话，张主任早就该获得提拔机会！”
黄一天的一番话获得考察组成员一致认同，尤其是秦佳妮，看向他的眼神 又多了几分掩饰不住的钦佩，关于组织部门考察干部必须遵循“能者上、平者让、庸者下”的原则是最近一位专门研究干部工作的北京老专家口中说出的原话。
秦佳妮没想到黄一天“脱口而出”的观点居然跟那位德高望重的老专家如出一辙？她不由在心里暗赞一句，“张姨说的没错，此人果然是难得政治奇才！”
市委组织部的考察组考察工作结束后的第二天，就在很多人都在观望此次考察结果出炉的时候，一大早黄一天刚进办公室，主任张二江突然打电话让他立马到他办公室去一趟。
黄一天一听张二江说话口气便知道他肯定摊上事了，而且事情可能还不小，听他刚才在电话里跟自己说话的时候声音都有些变调了。
他顾不得喝口水休息一下，脚步匆匆来到张二江办公室，一推门进去就听见张二江亟不可待对他说：“小黄你来了就太好了，我有个十万火急的事要跟你商量一下。”
黄一天见张二江平
第一百一十五章 把柄在手(2/6)