来。前面几页的签到簿都已经签满了。这让他很满意，之前的会议，每次都有迟到的。他连着几次开会结束的时候，再三的强调要求各个会员企业都要守时。
上次开会的时候，有一家公司的老总竟然是会议快要结束的时候才来的。当时熊泽进就发火了。上次散会的时候他特意点了这个公司老总的名，而且还宣布了今后协会将把“参与例会守时不迟到不早退”作为年度考核的标准之一。
建筑装饰行业协会虽说按照行业协会的定义是所谓介于政府和企业之间负责服务咨询沟通监督公正自律协调的社团法人组织。行业协会不属于政府的管理机构系列。但在国内很多行业协会其实都是由各相关的政府机构牵头组织的。说是政府与企业的桥梁和纽带，但实际上却承担了不少的管理职能。
就比如这个行业协会的年度考核，考核的结果是由行业协会颁发年度企业评级。这个评级可关乎整个年度企业的各种减免税收获得政策性补贴等等各种政策性优惠的资格。所以各个企业对这个年度考核从来都不敢马虎。而对于行业协会的这些领导，自然也不会不放在眼里。
事实上这些行业协会的领导多半都在政府部门中有相应的职务，在行业协会这边只是兼职而已。还有些协会的领导则是那些退下来的老干部发挥余热的岗位。就好像这个熊泽进，他退休前就是邯江市城建局的副局长。年龄没到限就“发扬风格”主动让贤来到了行业协会担任常务副会长。这一做就是好几年。前年才算是从原单位退休了。但行业协会这边没有年龄限制，他继续担任着这个职务，在邯江市建筑装饰行业中也算是一个实权人物。
熊泽进的话，很少有人
第九十九章 羡慕嫉妒恨(5/6)