拉有几项都是和国家合作的项目，也合作的很好，所以上面经过开会后，可以让有些项目入不敷出的，或者说有人想要离开国家的科研机构的，可以到香巴拉的国家人才实验室。
而且因为国家的项目太多了，不是那个领域的专家根本不知道有些项目是否正确，变成了有些项目其实是根本没有办法研究出来，或者说是现在阶段根本研究不出来，又或者说是根本就是项目就不合适的。
这样的项目如果到了国家人才实验室，就可以由小巴来判断，因为有些项目实际就是骗取国家的经费，或者研究过来其实没有意义的，或者方向错误的可以及时纠正。
因为第二实验室很多项目，有时候解决不了就会提交给到第一实验室，一般小巴都会给出正确的方向，所以第二实验室的很多人都很想接触第一实验室的人，觉得他们是太厉害了，但是都被李元来挡住回去了。
集团内部是有保密协议的，特别是潜规则就是，不该打听的就不要问，不然会有严重的后果，做好自己的事情最好。
所有的东西都安排好后，李元来还给国家人才实验室起了个非常好听的计划名字。
“常青藤国家人才计划”希望这些科学家能够像常青藤一样，绿罩大地，光耀华夏。
嗯，这个名字就是非常好好听，李元来看着这个名字很满意，起名字还是需要天赋的，而自己的天赋是一如既往的好啊。
某人自我感觉良好的想到。
于是当这项计划传到国家每个实验室，或者是大学的实验室后，许多的科学人员，特别是有些项目不被重视，或者科研经费不足的项目，都纷纷想去常青藤国家人才计划里
第一百五十章 常青藤国家人才计划(5/6)