相比之下，做幕后的音乐制作人显然更适合这一位置，一个资深的音乐幕后制作一般比一个成功的歌手更知道如何发掘一个新人，他们能根据学员特点，充分挖掘学员潜力，《中国好声音》说到底只是一个歌唱选秀比赛，根本没有足够时间提升综合素质，达到脱胎换骨般的完美效果，导师的存在是让学员们受到业内的指导，了解业内运作规律，并在接下来的比赛舞台中将自己当下能达到的最好一面呈现出现。
最后，导师本身性格需要适应节目氛围，彼此之间能产生默契的火花，达到理想的娱乐效果，这点当然也是极为重要的。
也正是基于这四点，沈源和综艺部门的工作人员开始在整个华语乐坛寻找四位导师人选，且最终没有选择在整个华语乐坛具有非凡影响力的张学友、刘德桦、王菲、周杰仑四人，组成华语地区最璀璨夺目的导师阵容，这和拍电影一个道理，诚然这样的阵容势必给《中国好声音》带来空前的关注度，是收视率和曝光度的保证，但大牌并不等于适合，如果不能把节目做好，导师阵容再大牌如何，初期或许能凭借阵容最大限度的吸引观众观看，但最终却只会被贴上“垃圾”的标签，而四人在很大程度上显然不是担任《中国好声音》导师之职的绝佳人选。
张学友在过去虽然唱了许多国语歌，也唱的非常动听，但他的普通话其实并不流利，说话间还带着浓浓的港味，指导能力且不谈，试想这样的他该怎样和其他导师默契配合，又该怎样上演热烈争抢学员的好戏？
至于王菲，纯歌手这一缺点尚且能够忽略，可有些情况却无论如何都不能忽略，王菲最大的问题无疑是她那偏执和高冷的性格，以她的性格，
第五百零六章 导师人选(3/8)