有些做厨师天赋的好苗子,别人可能做10次练技能,有些人只需要做3次就满了,这个就是属于天赋能力。
我们就发现有些员工的升级速度非常快,这样间接发现了不少做厨师的好苗子加以培养,他们就不用做几年学徒,
所以这些也是属于餐饮管理系统的功劳,员工也非常感激我们。”
刘宇是一脸自豪的向着李元来说道,因为这个系统是由他提出的,特别是知道了这个系统还有这么黑科技时候,刘宇就想能不能与集团其他的公司做结合,没想到一个意外居然发现了还有这么好的效果。
现在餐饮集团的厨师就好像升级玩游戏一样的,大家都在攀比你是几级厨师。
什么你才6级?那肯定是刀工不过关的,还要回去练练的。
形成了一个良性的竞争的。
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